맥그리거
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작성일 23-08-01 14:44
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어느 인간관을 가지느냐에 따라 경영자나 지도자의 태도와 행위가 크게 달라지게 된다된다. 여기에서 고찰하려는 맥그리거의 theory 과 제9절의 아지리스의 theory 은 경영자의 종…(drop)
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맥그리거
다. 看護學(간호학)과 4학년 간호지도자론 A형
맥그리거의 X?Ytheory 과 아지리스의 미성숙?성숙theory 을 근거로 해서 자신이 속해 있는 조직(또는 집단)의 구성원 성숙도를 사정하시오.
[목 차]
1. 맥그리거의 X?Ytheory
가. Xtheory
나. Ytheory
1) 권한의 위임과 분권화
2) 직무확대
3) 참여적 및 협의적 관리
4) 업무수행능력
2. 아지리스의 미성숙-성숙theory
1. 인간성격의 발달
2. formula조직과 인간성격의 형성
3. 기대와 성취
3. 맥그리거의 X. Y theory 및 아지리스의 성숙. 미성숙 theory 에 대한 조직의 시스템 성숙도 사정
4. reference
1. 맥그리거의 X?Ytheory
Xtheory 은 순자의 성악설과 유사하고 Ytheory 은 맹자의 성선설과 유사하다고 하겠다.
맥그리거는 인간의 본질과 행동에 관한 경영자의 기본 가정을 Xtheory 과 Ytheory 의 두 유형으로 concept(개념)화하였다. Xtheory 은 전통적이고 전제적인 경영자의 인간관이고 Ytheory 이란 진취적이고 협동적인 인간관을 말한다.
