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청년층 하향취업의 원인과 문제가되는점 및 대책方案

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작성일 24-01-21 13:18

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청년층 하향취업의 원인과 문제가되는점 및 대책方案

“최종 보고서”
♡ 학 교 명 :
♡ 학 과 :
♡ 담당교수 :
♡ 조 원 :
♡ 제 출 일 :
청년층 하향취업의 Cause 과 drawback(걸점) 및 대책방법
[목 차]

1. 하향취업이란?

2. 實態

3. drawback(걸점)?

4. 대책?

안정된 정규직 人生(인생), 당신은 자신 있나요?
(청년층 하향취업)
1. 하향취업이란?
▷고학력자의 노동공급이 크게 증가함에 따라 자신의 교육수준보다 낮은 교육수준을 요구하는직업에 취업하는 것.
▷근로자의 학력수준이 해당 직무나 직종에서 요구하는 학력보다 높다는 것을 의미
2. 實態
대졸 이상 인력 절반이 하향 취업하는 사회
대한상의가 2001~2006년 중 대학을 졸업한 직장인 1xxx명에게 ‘맡은 업무를 하려면 대학 교육을 받아야 하느냐’고 물었더니, 절반 이상이 그렇지 않다(28.2%)거나, 보통(25.…(To be continued )

순서
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레포트/인문사회

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청년층 하향취업의 원인과 문제가되는점 및 대책方案
설명

다.

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