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작성일 23-10-14 06:34
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설명
총괄평가에서 중요한 efficacy성 평가와 효율성 평가에 대하여 서술해보세요.
1. efficacy성 평가
efficacy성 평가는 일반적으로 서비스실천이 얼마나 잘 운영되고 있는가를 측정(測定) 하는 방법으로, 이는 의도한 대로 실천개입의 efficacy가 나왔는지, 개입의 efficacy는 목표(目標)와 대비하여 어떠한지, 그리고 efficacy의 크기는 의도했던 바의 문제해결에 충분하였는지를 평가하는 것이다.첫째, 자원
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다.
그러므로 efficacy성 평가는 제공된 서비스의 양 또는 수행된 활동의 양이 얼마나 되느냐 하는 노력성과, 어떤 서비스를 통해 과연 달성하고자하는 서비스 이용자의 change(변화)나 만족 efficacy가 나타났는가 하는 efficacy성, 서비스의 혜택이나 대상이 공평하게 잘 배분되었는가 하는 efficacy성, 서비스의 혜택이나 대상이 공평하게 잘 배분되었는가 하는 형평성, 의도적이건 비의도적이건 간에 사회복지기관이 지history회와 주민복지 증진에 어느 정도 기여하는가 하는 지history회 effect성 등이 포함될 수 있따 일반적으로 efficacy성 평가지표로 널리 이용되는 요인들은 다음과 같다.
