조직론
페이지 정보
작성일 23-12-28 00:03
본문
Download : 조직론.hwp
조직론
조직론 , 조직론법학행정레포트 , 조직론
레포트/법학행정
조직론
조직론
제1절 조직의 관념과 속성
조직-“둘 이상의 사람들이 일정한 目標(목표)를 추구하기 위해 의식적으로 구성한 사회체제”
속성
- 조직은 어떤 특정한 목적 또는 目標(목표)를 가지고 있따
- 조직은 개방체제로서 환경과 影響(영향)을 주고받는 상호작용을 한다.
- 조직은 사람들로 구성되나, 개별적인 구성원의 존재와는 별개의 실체를 형성한다.
- 조직 내에는 분화와 통합에 관한 公式(공식)적인 구조와 과정이 있따
- 조직은 규모가 크고 그 구성원이 복잡해도 어느 정도 합리성의 지배를 받는다.
행정조직의 원리
구 분
내 용
계층의 원리
?조직의 구조와 형태면의 원리
?계층이란 조직체의 공동目標(목표)달성을 위한 업무수행에 관하여 권한 과 책임의 정도에 따라 직위의 서열과 등급을 매기는 일이다.
?명령통일의 원리와 통솔범위의 원리를 전제로…(skip)
1.Parsons의 사회적 기능 유형
2.Blau와 Scott의 1차적 수혜자 유형
3.Carlson의 봉사조직 유형
유형Ⅳ 사육조직(공립학교, 정신병원, 형무소)
설명
조직론,법학행정,레포트
Download : 조직론.hwp( 41 )
순서
다.
