아들러의 理論에서 열등감과 보상
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아들러의 theory 에서 열등감과 보상
목차
아들러의 theory 에서 열등감과 보상
I. 기관 열등감
II. 보편적 열등감
III. 열등감 콤플렉스/우월감 콤플렉스
참고한 문헌
아들러의 theory 에서 열등감과 보상
인간은 누구나 열등감을 지니고 있다 이 열등감은 인간 행동에 effect(영향) 을 끼치며, 온갖 인간적 노력의 바탕이 된다된다. 결국, 인간의 열등감이 항상 인간을 몰아서 그 지위를 진보시킨다. 아들러는 열등콤플렉스라는 말을 여러 가지로 정의(定義)했지만, 결국 `인생의 문제들을 해결하지 못하기`라는 것으로 정의(定義)하였다. 모든 인간적 진보는, 인간이 자기의 열등성을 극복하려고 힘쓴다는 사실에 돌릴 수가 있다 완전과 안전으로 향한 노력은 불충분과 불완전한 감정에서 생긴다. 보상은 어떤 사람이 삶의 문제에 adaptation(적응) 하도록 도울 수 있지만, 보다 나쁜 부adaptation(적응) 으로 이끌어 문제를 더욱 악화시킬 수도 있다 정상적인 열등감은 사람을 몰아서 그의 문제를 성공적으로 해결시키지만, 그와 반대로 열등콤플렉스는 그렇게 하기를 방해한다는 점을 명확히 이해하여야 한다. 열등감에 대처하는 가장 기본적 수단의 하나가 보상이다.
I. 기관 열등감
열등한 기관은 성장이…(skip)
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아들러의 理論에서 열등감과 보상
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